직보 10개월, 꼭 다 채워야 할까? 조기취업하고 조기전역해 본 정리

직보 10개월을 받았는데, 그 사이 취업이 먼저 되면 어떻게 해야 할까? 제가 전직지원기간을 앞두고 가장 오래 붙잡고 있던 고민이었습니다.

결론부터 말씀드리면 "직보 기간을 꼭 다 채워야 하는 것은 아니다"였습니다. 오히려 취업이 확정되면 전역일을 앞당기는 쪽으로 서둘러 움직여야 했습니다. 제가 직접 알아보고 확인한 내용을 순서대로 정리했습니다.

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직보 기간은 누구나 똑같이 10개월일까?

처음에는 저도 "직보는 다 10개월"인 줄 알았습니다. 그런데 공개된 군 전직 및 취업 지원 업무에 관한 훈령을 찾아보니, 전직지원기간은 전역예정일을 기준으로 산정한 복무기간에 따라 달라지는 구조였습니다.

훈령 제6조에 나온 구간을 표로 옮겨 보면 아래와 같습니다. 제 경우는 10년 이상 27년 미만 구간이라 10개월이었습니다.

복무기간	전직지원기간(범위 내 부여)
5년 이상 7년 미만	3개월
7년 이상 9년 미만	4개월
9년 이상 10년 미만	5개월
10년 이상 27년 미만	10개월
27년 이상 30년 미만	11개월
30년 이상	12개월

여기서 눈여겨본 표현이 "범위 내에서 부여할 수 있다"였습니다. 즉 10개월은 상한이지, 반드시 소진해야 하는 의무 기간이라는 뜻은 아니었습니다. 복무기간 계산 때 15일 이상은 1개월로 계산한다는 규정도 있으니, 구간 경계에 걸린 분은 본인 기간을 꼭 다시 확인해 보시길 권합니다.

사진=미 육군

취업이 먼저 되면 직보를 다 채워야 할까?

제가 들었던 가장 흔한 말이 "직보는 끝까지 채우고 나가야 손해가 없다"였습니다. 하지만 실제로 알아보니 문제는 손해보다 규정 위반 쪽이었습니다.

전직지원기간은 전역 전, 아직 현역 신분으로 쓰는 기간입니다. 그래서 그 기간 중에 회사에 정식으로 출근하기 시작하면 공무원 겸직금지와 군인 복무 관련 규정에 걸릴 수 있다는 안내를 여러 공개 자료에서 공통적으로 확인했습니다.

국가보훈 관련 공개 상담 자료에서도 전직지원기간 중 취업이 확정된 사람은 전역 희망 시기를 변경 신청할 수 있고, 취업확정일에 맞춰 조기전역을 하지 않으면 겸직금지 조항 위반 문제가 생긴다고 설명하고 있었습니다. 저는 이 대목을 읽고 나서야 "채워야 한다"는 말이 오해라는 걸 확실히 알았습니다.

조기전역은 어떤 순서로 진행됐을까?

제가 확인한 흐름은 크게 세 단계였습니다. 다만 서류 이름이나 처리 기간은 군별, 부대별, 시기별로 다를 수 있어서 아래는 큰 틀로만 봐 주시면 좋겠습니다.

순서	내용
1	취업 확정 후 채용을 증빙하는 서류(취업확인서 등) 준비
2	소속부대 인사 담당을 경유해 각 군 본부에 전역일 변경(조기전역) 신청
3	전역일이 출근일보다 먼저가 되도록 확인한 뒤 출근

훈령에도 전직지원기간 신청은 소속부대를 경유해 각 군 본부 및 해병대사령부에 제출하도록 되어 있습니다. 조기전역 역시 같은 인사 계통을 탄다고 이해하고 움직였습니다.

제가 가장 조심했던 건 "전역일이 출근일보다 하루라도 먼저"라는 원칙이었습니다. 회사 입장에서는 빨리 와 달라고 하지만, 처리에는 시간이 필요하니 출근일을 정할 때 여유를 두고 회사와 미리 이야기해 두는 게 좋았습니다.

 

사진=미 육군

현장연수와 취업은 어떻게 다를까?

헷갈렸던 부분이 하나 더 있었습니다. 전직지원기간 중에는 중소·중견기업 현장연수 같은 프로그램이 있는데, 이건 인사명령을 받아 교육 형태로 참여하는 것이라 취업과는 다르다고 안내되어 있었습니다.

즉 연수는 직보 기간 안에서 할 수 있는 활동이고, 정식 채용은 전역 이후에 시작해야 하는 일이라고 구분해 두니 머릿속이 정리됐습니다.

아마 이런 걸 많이 궁금해하실 것 같아요

Q. 직보 10개월을 다 안 쓰면 불이익이 있나요?
제가 확인한 공개 규정에서 "반드시 다 써야 한다"는 문구는 찾지 못했습니다. 다만 남은 기간 처리나 수당 관련은 본인 상황마다 다를 수 있어 인사 담당에게 확인하시길 권합니다.

Q. 취업확인서 양식이 정해져 있나요?
정확한 양식명은 제가 공개 자료로 확인하지 못했습니다. 부대 인사과에 먼저 물어보는 게 가장 빨랐습니다.

Q. 처리에는 며칠이나 걸리나요?
정해진 일수를 공개 자료에서 확인하지 못했습니다. 부대와 시기에 따라 다르니, 합격 소식이 오면 바로 신청하는 게 안전합니다.

정리하면, 직보 기간은 채워야 하는 숙제가 아니라 쓸 수 있는 최대치입니다. 취업이 먼저 되면 조기전역 절차를 밟는 게 맞고, 세부 서류와 일정은 꼭 소속 부대에서 최신 기준으로 확인하시길 바랍니다.